1. Общие положения
1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность работника по просеву сыпучих материалов.
2. Работник по просеву сыпучих материалов  относится к категории технических исполнителей.
3. Работник по просеву сыпучих материалов  назначается на должность и освобождается от должности в установленном порядке действующим трудовым законодательством приказом директора предприятия по представлению начальника отдела.
4. Взаимоотношения по должности:

2. Квалификационные требования к работнику по просеву сыпучих материалов:

* - Для просевальщика сыпучих материалов 1-го разряда  нужно базовое или неполное базовое общее среднее образование. Получение профессии непосредственно на производстве. Без требований к стажу работы.

- Для просевальщика сыпучих материалов 3-го разряда  нужно полное или базовое общее среднее образование. Получение профессии непосредственно на производстве. Повышение квалификации. Стаж работы по профессии 2 разряда не меньше 1 года.

3. Документы, регламентирующие деятельность работника по просеву сыпучих материалов

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты,  касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав предприятия, Приказы и распоряжение директора предприятия (начальника отдела); Положение об отделе производства, Должностная инструкция работника по просеву сыпучих материалов, Правила внутреннего трудового распорядка.

4. Должностные обязанности работника по просеву сыпучих материалов

1. Просеивает углеродные электроугольные и металлические порошки в вибросите с механизированным протиранием.
2. Взвешивает порошки, загружает в вибросито.
3. Проверяет качество просеянных материалов.
4. Выгружает, затаривает просеянный порошок за марками и номерами и заварок и сит.
5. Настраивает оборудование, которое обслуживает.

5. Права работника по просеву сыпучих материалов

Работник по просеву сыпучих материалов  имеет право:

5.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

5.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

5.3. В пределах своей компетенции сообщать своему непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.

5.4. Запрашивать лично или по поручению своего непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

5.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

6. Ответственность работника по просеву сыпучих материалов

Работник по просеву сыпучих материалов  отвечает:

6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

7. Условия труда работника по просеву сыпучих материалов

Режим работы работника по просеву сыпучих материалов  определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

8. Условия оплаты труда

Условия оплаты труда работника по просеву сыпучих материалов  определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

9. Заключительные положения
1. Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.
2. Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.
3. Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.